В Дагестане стартует новый конкурс в кадровый резерв «Мой Дагестан». Конкурс управленцев — это отличная возможность для дагестанской молодежи заявить о себе и получить возможность карьерного роста.
Ключевые пункты конкурса «Мой Дагестан»:
— Отбор перспективных кадров для профессионального развития и возможного трудоустройства в Республике Дагестан;
— Нетворкинг и участие в команде развития Дагестана;
— Испытание своего управленческого опыта и личных качеств в сложных конкурсных условиях.
Состоит конкурс из следующих этапов:
- Сбор заявок с 12 по 29 июля. Проведение отбора по формальным квалификационным требованиям, формирование списка участников тестирования.
- Дистанционный этап с 30 июля по 16 августа. Дистанционное тестирование и проверка эссе. Формирование списка участников финала.
- Финал с 27 по 30 августа. Проведение очного этапа и выявление победителей по результатам деловой игры (оценочной конференции).
- Результат. Включение в кадровый резерв Республики Дагестан, возможные назначения, участие в проектах команды развития Республики Дагестан.
Участники, принявшие очное участие в финале Конкурса и не дисквалифицированные в ходе его проведения, получат отчёт по результатам финала с рекомендациями по личному развитию, сертификат финалиста от врио Главы Республики Дагестан и подарок от Организатора конкурса. Отметим, что инициатором конкурса был сам врио Главы Дагестана Владимир Васильев.
Отбирать кандидата в резерв будет наблюдательный совет в составе 11 человек, видных деятелей республики. Подать заявку и ознакомиться с правилами конкурса можно нажав на эту ссылку.
