В Кабардино-Балкарии стартовал кадровый конкурс «Новая высота», аналогичный конкурсу управленцев «Мой Дагестан».
Сбор заявок на участие в конкурсе управленцев «Новая высота» начался в Кабардино-Балкарской Республике. Об этом сообщил на брифинге врио республики Казбек Коков, передает пресс-служба конкурса.
По словам Кокова, этот проект позволит сформировать команду высокопрофессиональных талантливых управленцев, которые придадут новый импульс развитию экономики Кабардино-Балкарской Республики.
Каким может быть конкурс, предположила общественный обозреватель и журналист Наталья Захарова.
«В Кабардино-Балкарии, как в других регионах, актуальны вопросы бюджета, социальные вопросы, топливно-энергетического комплекса – все это требует кадровых решений, смены кадрового состава.
Как это делать? Всегда на Кавказе это упирается в интересы элит, в сложность распределения финансовых потоков.
Казбек Коков много работает с центром, он транслирует федеральные проекты, не интересы отдельных кланов, групп, а интересы республики и всех ее жителей. Применяются практики и опыты регионов.
Практика управленческого конкурса, прошедшего в Дагестане, не могла быть не замечена. Конкурс, который позволил каждому почувствовать, что в республике есть социальные лифты, попробовать свои силы, увидеть не только свои возможности, но и возможности республики в целом. Конкурс в Кабардино-Балкарии проводят организаторы “Лидеры России”, “Мой Дагестан”. Проект открыл новые имена, многие готовы трудиться во благо республики. Такое может ожидать и Кабардино-Балкария.
Роль лидера значима, но на современном этапе развития общества важен профессионализм, который выявляется на подобных конкурсах. Проект в Дагестане зарекомендовал себя и с технической стороны, этот опыт востребован. В ряде субъектов сменились руководители регионов, можно ожидать проведение подобных конкурсов», – считает Захарова.
«Мой Дагестан»: участники конкурса оставили отзывы об организации
