Второй этап конкурса формирования резерва управленческих кадров выявил своих кандидатов. Так, из 742 человек 382 человека набрали по итогам теста более 50 баллов.
Участники пропущены по следующим направлениям:
по направлению экономика, финансы, строительство, промышленность, транспорт, энергетика, связь, дорожное хозяйство, тарифы, предпринимательство, закупки – 167 кандидатов;
по направлению юриспруденция, национальная политика, взаимодействие с религиозными организациями и СМИ, местное самоуправление – 109 кандидатов;
по направлению здравоохранение, образование, культура, занятость и социальное развитие, спорт, молодежь, туризм – 84 кандидата;
по направлению сельское хозяйство, земельные, имущественные отношения, экология, ветеринария, лесное хозяйство – 22 кандидата.
По направлению экономика и финансы высокие результаты показали:
Минатуллаев Арслан Айнутдинович (92 балла) – кандидат экономических наук, преподаватель Дагестанского государственного университета народного хозяйства;
Арипов Магомед Гаджиевич (80 баллов) – руководитель фонда «Дагестанская лизинговая компания».
По направлению промышленность – высокие результаты у Халилова Халила Шариповича (85 баллов) – предприниматель из города Махачкалы.
По направлению связь:
Болдырев Олег Александрович, генеральный директор ГАУ РД «Центр информационных технологий», набрал 95 баллов;
В этом же направлении временно не работающий Иманов Мурад Алиевич также показал отличный результат.
По направлению юриспруденция Кадыров Мудунгаджи Магомедович – специалист АО «Дагестанская сетевая компания» набрал 84 балла.
По направлению местное самоуправление хорошие показатели у предпринимателя из города Кисловодск – Гаджиева Мусы Гаджиалиевича (84 балла)
и у начальника отдела администрации МО «Буйнакский район» Абдуллаева Абдуллы Омаровича (81 балл).
По направлению «Молодежная политика», более 65 процентов участников допущены к дальнейшим процедурам.
Помимо жителей Дагестана в конкурсе принимали участие и жители других регионов России.
Леньков Дмитрий Александрович из Ростовской области,
Рябов Кирилл Викторович из Московской области,
Валиев Руслан Гусейнович из города Москвы,
Юсупов Марат Салихович – из Ханты-Мансийска,
Абакарова Барият Зейнутдиновна – из города Москвы и другие.
Допущенным конкурсантам до 20 апреля предстоит пройти оценку посредством процедур «ассессмент-центра» в Дагестанском кадровом центре.
Набравших проходной балл конкурсантов далее допустят к индивидуальному собеседованию, где они получат оценку своего профессионального уровня.
