В Дагестанском кадровом центре состоялся конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы РД в Министерстве по делам молодежи.
Претенденты прошли компьютерное тестирование, оценивающее их профессиональные и личностные качества, владение русским языком, знание основ Конституции РФ и Конституции РД, законодательства Российской Федерации и Республики Дагестан о государственной службе и о противодействии коррупции, а также знания и умения в сфере деятельности Минмолодежи.
С кандидатами, успешно прошедшими тестирование, было проведено индивидуальное собеседование.
По итогам конкурса будет сформирован резерв кандидатов на вакантные должности в Министерстве по делам молодежи Республики Дагестан.
